有一说一，虽然今年EDG到了最后成功击败三星挺进决赛，挽回了一些LPL的颜面，但说实话LPL的威信在这次世界赛之后将会大打折扣，甚至很多LPL观众都对LPL失去了信心。在这种大环境下，哪支战队能好好补强，下一年代表LPL出征重新打回来，哪支战队就能成为LPL的新宠儿，所以这几天战队都开始招兵买马了，但拳头官方却给LPL出了一个大难题，顶尖选手们很有可能背靠拳头对俱乐部狮子大开口！
相信很多水友已经听说了，拳头官方最近发布了一个规定。该规定将选手的签约时间提高到了四年，换句话说就是选手们可以要求俱乐部在签约的时候直接签四年，并且很有可能是跟NBA球员合同一样是一次直接敲定，这波直接让选手们舒服了。听闻这项规定的北美选手直呼拳头高明，终于懂得保护选手了，很多选手可以在今年冬转的时候趁机多向俱乐部提出一些要求，如果在时限上有争议的话甚至可以请求拳头介入进行裁定。
从之前的工资帽到现在的合同年限提升，能看的出拳头官方是想要让联盟竞赛朝着一个可持续发展进行的。工资帽是想要给一些小俱乐部更多的机会，毕竟没有工资帽的今天确实有很多俱乐部砸钱组成超级明星组合，这对小型俱乐部非常不利，如果没有其他的大资本进入的话，联盟到最后估计会变成一枝独秀的局面，没有了悬念的比赛当然也就失去了观看的必要。
所以拳头官方毅然决然的推动了工资帽的规定，韩国那边已经有不少巨头俱乐部表示反对了，只不过拳头的态度更加坚决，工资帽敲定的日子估计不远了。而为了保证选手的利益，拳头准备在今年冬转之前添加四年合同制，该规定指出，在该赛区打了两年或者两年以上的选手，可以申请四年合同制。但要注意的是，两年之中必须要有一年是在具备世界赛资格的联赛打的才算，比如我们LPL选手要想申请的话，至少需要次级联赛打一年，LPL打一年。
而如果在队内表现突出的话，比如个人数据非常亮眼或者带队战绩异常优秀，在申请四年合同制遭到俱乐部拒绝的话，可以申请拳头介入裁定，如果拳头认为选手确实能够在接下来四年中依然不俗的话，拳头会在其中进行调解。明眼人都能看得出来，拳头官方是希望促成早期NBA的那种一人坚守一城盛况，但对此很多俱乐部颇有微词。
因为这个合同明显是倾向于保护选手利益的规定，所以说就算这个规定对现在的俱乐部没有什么影响。毕竟俱乐部有权拒绝选手提出的四年合同的要求，但这是一个信号，一个口子，说明拳头官方开始越来越重视选手的利益了，很有可能之后还会出台各种保护新人选手的规定，到时候想趁着新人年纪小趁机捞取利益的俱乐部估计会很难受，兄弟们对此怎么看？